党支部换届选举工作方案精选
党支部:是党组织开展工作的基本单元,是党的全部工作和战斗力的基础,是团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒,在社会基层单位中发挥核心作用。今天为各位精心准备了党支部换届选举工作方案精选,期望对各位有所帮助! 党支部换届选举工作方案精选
为了认真做好XXXX年党支部换届选举工作,根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的规定,结合台实际情况,现制定如下实施方案。
一、指导思想
以党的十九大精神为指导,全面贯彻落实从严治党,坚持加强党的领导,充分发扬民主,在集中广大党员群众意志和智慧的基础上,选出适应XXX事业发展需要、素质优良、结构合理、群众公认的新一届党支部领导班子,进一步提升基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为加快XXX事业健康稳固发展提供坚强的组织保证。
二、换届选举范围与设置
根据《中国共产党章程》的有关规定,XXX个支部委员会任期超过三年,在此次换届选举之列。此次支部委员会换届选举将产生3名委员,设支部书记1名,组织委员、宣传委员各1名。
三、支部委员候选人的任职条件
(1)政治素质高。坚持党的基本路线和方针、政策,有较强的政策理论水平,能较好地贯彻党的教育方针政策,自觉接受X党委的领导和指导。
(2)业务水平高。具有履行岗位职责所需要的专业知识和组织管理能力,热爱安全传输发射事业,具有奉献精神和全局观念。
(3)群众威信高。品行端正,办事公道,遵纪守法,廉洁奉公,得到多数党员群众认可。
(4)服务能力强。具有较强的党务工作、做群众工作的经验、热心为职工服务,积极为群众办实事、解难题。
(5)协调能力强。善于运用民主、法律、示范和服务等方法做群众工作,善于协调各方面关系,妥善化解矛盾,维护XXX和谐稳定。
四、换届选举的方法步骤
本次换届选举分四个阶段进行。
(一)调查摸底,宣传发动阶段
换届选举工作开始前,X党委组织专门力量,对所有党支部班子进行深入调查研究,了解班子成员的思想状况,了解党员、群众对换届选举的态度和思想动向,对换届选举的形势作出正确的评估和判断,提出准确的应对措施。同时,要加大对党支部换届选举工作的宣传力度,使广大党员群众充分认识党组织换届选举工作的重大意义,以饱满的热情、高度的政治责任感积极参与到换届选举工作中来。
(二)组建机构,制定方案阶段
1、成立换届选举工作领导小组,具体负责指导台各党支部的换届选举,党办室负责换届选举具体工作,确保工作顺利进行。
组长:XXX
组员:XXXXXXXXXXXXXXX
2、各党支部要切实加强对支部换届选举工作的领导,成立由党支部书记任组长的党支部换届选举工作领导小组,负责对换届选举工作的组织领导。
(三)分类指导,组织选举阶段
基本程序分5个步骤。
第一步,召开支委会。各支部召开支委会,参照本方案相关内容研究确定本支部下届委员会名额、构成原则、委员候选人条件、委员候选人酝酿提名办法。
第二步,召开党员大会推荐候选人。
具体程序为:
1、现任党支部书记代表支部委员会向党员大会报告工作(内容包括三年任期内所做的主要工作以及关于下一届委员会的工作建议)。
2、组织党员学习党支部委员会委员任职条件和配备原则。
3、传达X党委确定的新一届支部委员会委员职数。
4、分发《支部委员会委员候选人预备人员民主推荐票》。
5、由参加会议的有选举权的党员根据党支部委员会委员的任职条件和配备原则,无记名填写《支部委员会委员候选人预备人员民主推荐票》。
6、收回推荐票进行汇总。
第三步,确定选举形式和候选人初步人选并进行考察。
具体程序为:
1、在领导小组的指导下,召开支部委员会会议对党员大会推荐的票数比较集中的新一届支部委员会委员候选人初步人选进行资格审查,根据审查结果,根据新一届支部委员会委员的配备原则,结合X党委对新一届支部委员会委员的选配意见,按照多于应选名额20%的差额比例(三人支委候选人为4人),确定出新一届支部委员会委员候选人初步人选名单,并报X党委审核,并公示5天。
2、确定选举形式。如候选人推荐票相对集中,建议采取直接差额形式进行正式选举。如候选人推荐票较为分散,经X党委审批后可采取间接差额形式进行正式选举。召开党员大会在正式选举前为确定正式候选人进行预备性选举,经差额预选产生正式候选人后,在正式选举时一般不再实行差额选举。预选的主要目的是产生与应选名额相等的候选人,使正式选举易于成功。但必要时经支部党员大会决定,也可以将得赞成票超过半数者都作为候选人,正式选举时再进行差额选举。
第四步,组织选举。
具体程序为:
1、制定选举办法(草案)。
2、印制选票,确定选举大会应到会有选举权的党员数。
3、召开党员大会选举新一届支部委员会。
换届选举党员会议由现任党支部书记主持。
选举议程为:
1、清点到会党员人数。有选举权的党员到会人数超过4/5的会议有效(含4/5),如达不到4/5则会议无效,应另行确定选举日,再次组织选举。
2、上届支委做党支部工作报告,宣读选举办法(草案),宣读X党委对新一届支部委员会委员候选人预备人选的批复,建议监票员、计票员名单。
3、参加会议的党员对工作报告、选举办法、会候选人、监票员、计票员进行讨论。
4、通过选举办法。
5、通过监票人、计票人人选。
6、确定新一届支部委员会委员候选人(经讨论多数党员没有提出异议,候选人预备人选即可确定为候选人)。
7、发选票,并说明填写选票方法、应注意的问题和投票顺序。
10、组织投票,清点票数,宣布选举是否有效(收回选票等于或少于实发选票数,选举有效;多于实发选票数,选举无效,应重新进行选举)。
11、计票。
12、宣布选举结果。(选举结果由主持人宣布,被选举人得票超过到会有选举权党员的一半,方可当选。如遇票数相等不能确定当选人时,应就票数相等的被选举人重新投票,得票多的当选)。
选举结束后即组织召开新一届支部委员会第一次会议,选举产生书记,并确定委员分工。向X党委上报选举结果,X党委对各支部选举产生的党支部书记、委员进行审批,并以正式文件形式作出批复。
做好落选人员的思想工作。
(四)建章立制,规范管理阶段(选举后10天内)
选举结束并经X党委审批后,新一届支部委员会要立即召开会议,研究制定出本届任期目标和发展规划,进一步建立健全“三会一课”制度、民主生活会制度、党务公开制度、党支部议事规则和决策程序等一系列规章制度。支部委员会成员要根据分工进一步修订完善任职承诺。同时,要将研究制定的任期目标、发展规划报X党委,支部委员会成员任职承诺进行全台公示,使支部班子建设、党员队伍建设进一步走上制度化、规范化轨道。
五、切实加强对党支部换届选举工作的领导
1、领导重视,摆上重要位置。党支部换届选举工作是一项政治性、政策性、法规性都很强的工作,支部负责人要在思想上高度重视,充分认识换届选举是加强基层党的建设的一项重要制度,是健全党内民主生活,保障党员民主权利的一项重要内容,是提高基层党组织战斗力的重要一环。各党支部要站在讲大局,讲团结,讲稳定,讲发展的高度,进一步明确职责,密切配合,抓好落实,确保党支部换届选举工作高标准、高质量地完成,整体推进XXX基层组织建设水平再上一个新的台阶。
2、加强指导,精心筹备实施。一是要精心制定切实可行的换届方案,确保换届工作有领导、有组织、有计划地进行。二是撰写好工作报告。党支部要在广泛听取各方面的意见基础上,认真起草好书面的工作报告。工作报告既要全面,又要突出重点,成绩要肯定,问题要找准,目标要具体,措施要过硬。三是召开好党员大会。要严格按照召开党员大会的程序,认真做好报告工作和投票选举工作。
3、按章办事,规范选举工作程序。此次换届选举要在X党委的监督、指导和领导下进行,要坚持民主集中制原则,充分发扬民主,严肃纪律,尊重和保障党员的民主权利,必须严格按照《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《中国共产党纪律处分条件》、《中国共产党党员权利保障条例》等规定进行,凡是违反规定,妨碍选举人自由行使选举权利、表达本人意愿、贿选、拉选票等各种违纪违法行为,一经发现,及时制止、纠正和严肃查处。
党支部换届选举工作方案精选
为进一步加强基层党组织建设,更好地发挥党支部的战斗堡垒作用,把新形势下从严治党的各项要求真正落到实处,根据《中国共产党章程》和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》规定,结合XX实际,对党支部开展换届选举。为保证换届工作的顺利进行,制定如下工作方案:
一、指导思想 以十九大精神和**,认真贯彻落实党的十九大及十九届历中全会精神及**关于党要管党、从严治党的系列讲话精神,按照党管干部、依法选举和群众公认的原则,选出能坚决贯彻执行党的路线、方针和政策,作风正派,密切联系群众,真抓实干的党支部领导班子,激发全体党员参与民主政治建设的积极性,充分发挥党支部的政治核心和战斗堡垒作用,为实现XX各项工作稳步发展提供坚强的组织保证。
二、党支部成员名额及组成支部委员会成员为X名,其中书记1名、副书记1名,纪检委员、宣传委员、学习委员各1名。
选举范围及任职条件任期届满的党支部委员会纳入本次换届的选举范围。优先推荐党性强、觉悟高、肯奉献、品行好的党员出任党支部书记和支部委员。鼓励历年来为支部建设作出贡献的,尤其是为支部建设和党员团结付出心血并卓有成效的同志继续担任支部负责人,带领支部和党员共同做好事业再立新功。
三、方法步骤和时间安排党支部换届工作从4月7日开始至5月30日结束。分为筹备、换届选举和总结三个阶段。
第一阶段:筹备阶段(4月7日-4月24日) 成立以厅委机关党委委员为主要成员的换届工作领导小组,领导小组办公室设在XX办公室,抓好具体工作落实。党支部根据具体情况制定换届选举方案,召开动员会议,广泛宣传党的方针政策和换届选举有关的法律法规,使广大党员干部熟知换届选举的目的和意义,方法和操作规程。选举方案于4月24日前交XX机关党委办公室审阅。
第二阶段:换届选举阶段(4月24日-5月中旬) 1.公开推荐。召开全体党员和群众代表民主推荐大会,公开符合党龄要求、具有被选举权的党员名单,采用无记名投票进行初步人选推荐。按照要求,支部委员候选人人选为6名。
2.组织考察。厅委机关党委对我XX支部书记和委员候选人选进行考察,对考察后批复的候选人人选名单进行公示,公示时间不少于5天。
3.党内直选。召开全体党员大会,听取和审议上届委员会工作报告,宣读机关党委关于候选人的批复,通过选举办法,全体党员投票选举产生新一届委员会委员,再由新一届委员会委员投票选举出书记、副书记。
第三阶段:审批总结阶段(5月中旬-5月30日) 将选举结果报XX机关党委审批,党支部对本次换届选举工作中的好经验、做法和存在的问题进行总结,形成书面报告报XX机关党委。 四、有关要求 1.加强领导,精心组织。领导小组要对换届选举工作进行组织协调、统筹安排,研究和解决换届选举过程中出现的问题。党支部要针对干部队伍可能出现的思想动向做好工作,做到思想不乱、班子不散、工作不断,保证各项工作的连续性和稳定性,以确保整个换届选举工作的顺利推进。
2.严肃纪律,严格程序。认真落实党的十九大及十九届历次中央全会精神,将法制思维充分运用到换届选举工作中,严格按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》进行。要加强监督,杜绝拉票贿选等违规行为,确保本次换届选举工作公开公正公平。
党支部换届选举工作方案精选
一、指导思想
本次换届选举工作坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十八大及历次全会和习近平总书记系列重要讲话精神。按照党章和基层选举工作条例的有关规定,深入推进全面从严治党战略部署,充分发扬党内民主,集中广大党员意志,进一步理顺党组织设置,严肃认真地做好换届选举工作,努力建设一支适应学校发展需要、结构合理、素质过硬的党员干部队伍,不断提高机关各党支部的创造力、凝聚力和战斗力,为我校建设特色鲜明的高水平大学提供坚强有力的组织保证。
二、党组织的设置、人数与要求
根据学校机关各部门实际情况和工作需要,机关党委下设党总支5个、党支部28个,具体设置情况请见附件1。
机关党委委员会由7人组成,委员分工为书记、常务副书记和组织、宣传、统战、纪检、青年委员,书记由分管校领导兼任。党总支委员会由5-7人组成,设书记1人、总支秘书1人,委员由各支部书记兼任。支部委员会由3-5人组成,党员人数在10人以上的分设书记1人、副书记1人和委员3人,党员人数在5-10人的分设支部书记1人、副书记1人和委员1人,支部党员人数在3-5的设书记、副书记各1人;支部书记原则上由部门主要负责人担任,副书记由部门副职担任,主要负责人不是党员的部门,书记可由部门副职担任。
三、换届选举工作程序
根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关规定,机关基层党组织选举工作分为准备阶段、选举阶段和报批阶段。
一)党支部
(一)准备阶段
1、做好换届选举前的学习、宣传教育工作。通过学习、宣传教育主要明确选举的目的、程序和要求。学习的主要内容为长理工大党38号文件;宣传教育主要内容包括:党的民主集中制原则;支部换届的指导思想;《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等有关文件;干部政策和干部标准;正确行使民主权利等。
2、起草党支部委员会工作报告。报告的内容包括:重点围绕群众路线教育实践活动和“三严三实”主题教育活动以及“两学一做”学习教育组织开展情况,围绕立德树人、服务大局情况,为师生办好事实事情况,加强党组织和党员队伍建设情况等方面,回顾和总结本届党支部委员会的工作,在广泛听取党内外意见的基础上,总结经验,找出差距,提出下届党支部委员会的工作要点和努力方向,对党费收缴情况进行说明。
(二)选举阶段
1、酝酿提名支部委员会委员和书记、副书记候选人。本届支部委员会组织全体党员反复酝酿、讨论,集中多数党员的意见提出下届支部委员会和书记、副书记候选人预备人选名单(委员候选人数应多于应选人数的20%以上),报机关党委审查,经批准后提交党员大会进行选举。不设委员会的党支部书记、副书记候选人由全体党员充分酝酿提名,根据多数党员的意见确定候选人预备人选名单,报机关党委审查同意后,在党员大会上直接选举产生。
2、本届党支部委员会向机关党委呈报关于召开党员大会的请示。请示的主要内容是:召开党员大会的时间、大会的议程、下届党支部委员会组成人员的名额、酝酿情况及候选人的预备名单,选举办法等。
3、召开支部党员大会。本届党支部书记一般为会议主持人。主持人在宣布开会前,应清点到会党员人数,有选举权的到会党员人数超过应到会人数的五分之四,会议有效。会议程序为:
1)致开幕词。
2)通过会议议程。
3)支部书记代表上届党支部委员会作工作报告。
4)组织党员对工作报告进行讨论(报告经大会通过后报送机关党委备案)。
5)选举:
(1)再次清点人数;
(2)通过选举办法、宣布候选人名单,介绍候选人情况;
(3)推选监票、计票、唱票的选举工作人员并经大会通过;
在监票人的主持下:
(4)发选票,说明填写选票的注意事项;
(5)填写选票,进行投票;
(6)清点回收的选票,宣布选举是否有效;
(7)计票:
计票时,被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权人数一半,始得当选。当选人数多于应选名额,以得票多的当选。如果得票数相同,不能确定当选人时,应就票数相同的候选人重新投票。进行重新投票时,不论被选举人所得赞成票是否超过半数,以得票多的当选。当选人少于应选名额,可对不足名额另行选举。如果接近应选名额,也可减少名额不再进行选举。
监票人公布候选人得票数。
(8)会议主持人宣布新一届党支部委员会组成名单(不设委员会的党支部书记、副书记在党员大会上直接选举产生)。
4、召开第一次支委会。召开新当选委员会全体会议,等额选举支部书记、副书记;根据当选委员工作性质和特点,进行支部委员会的分工。
(三)报批阶段
支部委员会将选举情况及支部委员分工情况报请机关党委备案,选举产生的支部书记、副书记需由机关党委审批。
二)党总支
党总支书记由机关党委提名,由所在党总支全体支部书记等额投票选举、报机关党委批准产生。总支委员由所在党总支各支部书记兼任。党总支秘书由总支书记提名报机关党委备案。
三)机关党委
1、机关党委委员候选人预备人选的组成原则。按照结构合理、工作需要、先进性和代表性的原则,委员候选人预备人选一般应由现机关党委领导班子中的党员领导干部、各党总支书记、机关党委所属部门职工党员代表等组成。
2、机关党委委员会的组成原则。党委委员会由7人组成,委员分工设书记、副书记以及组织、宣传、统战、纪检、青年委员。
3、机关党委根据各党支部酝酿推荐情况,按照多于应选人数20%的差额,研究提出委员候选人预备人选名单,并在委员候选人预备人选中等额推荐书记、副书记候选人预备人选。
4、机关党委将研究提出的委员候选人预备人选名单在本单位进行公示。填写《长沙理工大学基层党组织换届选举准备工作报告表》,报送学校党委组织部审查,提交学校党委审批。
5、机关党委委员会由党员代表大会差额选举产生。各支部按照党员人数25%的比例推选党代表,不足1人的支部推荐1人。
6、机关党委召开党员代表大会,听取本届机关党委工作报告,差额选举产生新一届委员会。会后,新当选的委员会召开全体会议,等额选举产生书记、副书记。填写《长沙理工大学基层党组织换届选举结果报告表》,报送学校党委组织部,提交学校党委审批。
四、换届选举工作要求
一)总体要求
加强领导,精心组织。本次党支部、党总支、机关党委换届选举工作在学校党委的统一领导和党委组织部具体指导下开展,各党支部要高度重视,切实加强领导,认真研究制定工作方案并做好各项准备工作,精心组织实施,确保换届选举工作圆满完成。
广泛宣传,统一思想。基层党组织是党的全部工作和战斗力的基础,换届选举是加强基层党支部建设的重要内容,是基层党组织生活中的一件大事。各支部要以“两学一做”学习教育为契机,深入地开展党员教育活动,组织党员认真学习有关文件精神和党规党纪知识,教育引导广大党员正确认识换届选举工作的意义,全面把握好相关政策要求。
二)具体要求
1、机关党委拟定换届请示报告,11月10日前报送党委组织部,提交学校党委审批。各党支部按照学校要求,11月20日前制定本支部换届选举实施方案,报机关党委审批。
2、各支部加强对换届选举工作的组织领导,做好学习、宣传发动和教育,引导广大党员积极参与换届工作,依法行使党员的民主权利。
3、各支部要结合“两学一做”学习教育活动,组织党员认真学习《中国共产党章程》《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》及学校的有关文件。
4、各支部要选拔党性强、作风正派、工作负责、有奉献精神、在党员和群众中有较高威信的同志担任支部负责人。机关各党支部书记原则上由单位主要行政负责人担任。
5、由于学校机构调整,对于要分设党支部的部门,请现任支部书记先按照现设党支部召开党员大会听取本届支部委员会工作报告,然后再按新设支部召开党员大会选举产生本部门支部委员会。
6、各支部换届选举结束后由支部书记填写《机关党委基层党支部换届选举结果报告》,报机关党委备案。
五、换届选举工作完成时间
党支部换届选举工作11月30日前完成;党总支换届12月10日前完成;机关党委换届12月底以前完成。2017年1月以前完成换届选举工作的总结与文书归档工作。
附件:1.机关党委基层党支部设置情况表
2.机关党委基层党支部换届选举准备情况报告
3.机关党委基层党支部换届选举结果报告
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