3月20日下午，“‘滴水向海 智领未来’——2023年临港新片区全球人才云聘会”举办。临港新片区发布《临港新片区人才筑巢工程实施方案》，努力打造创业者的城、就业者的家。

临港新片区发布了《临港新片区人才筑巢工程实施方案》，《方案》从培育前沿产业集群、完善基础教育配置、加大医疗资源供给、构建高品质生活、优化人才引进政策、实施高层次人才培育、吸引集聚青年人才、强化产业人才扶持、加强人才安居保障、塑造人才服务品牌等10个方面提出了系统性人才发展支持举措，加快形成引才聚才“强磁场”。

上海市委常委，临港新片区党工委书记、管委会主任陈金山指出，临港新片区自成立以来始终遵循习近平总书记“五个重要”指示精神，着力于“开放”“创新”两大文章，把强化对人才的吸引力放在重要位置，努力创造“事业发展有平台、社会事业有品质、文化娱乐有品味”的宜业宜居环境，努力让人才成为临港发展的重要力量。陈金山强调，人才荟萃方能成大业。一流的事业，呼唤一流的人才。临港正着力构建制度型开放体系，迫切需要具有国际化视野、国际化思维、国际化能力的国际一流人才参与到新片区对外开放事业中来。一流的产业，渴望一流的人才。临港正着力建设现代化产业体系，迫切需要懂产业、懂技术，想创新、敢创新、能创新的一流人才，共同营造“大企业顶天立地、好企业铺天盖地”的事业发展环境。一流的政策，服务一流的人才。临港正着力实施“人才筑巢工程”，加快形成更具开放性、更具竞争力的人才政策体系，为更多海内外一流人才来临港工作生活给予全方位的保障服务。一流的环境，承载一流的人才。临港正全力打造成为名副其实的“创业者的城、就业者的家”，让各类人才肆意青春、成就梦想。

会议现场，临港新片区启动实施全球人才首站计划，线上签约首批8家海外引智驿站。授牌北京大学、复旦大学、上海交通大学、同济大学、华东师范大学、电子科技大学等20家校园引才工作站，加快构建联通全国、连接全球的引才工作网络，打通全球“人才链”。

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